Cumul d'une pension personnelle CNRACL avec une rémunération

Attention: Nouvelles dispositions pour les pensions prenant effet à compter du 1er janvier 2027

Trois situations possibles  : 

  • Départ avant l'âge légal (dispositif d'un départ anticipé) : la pension est réduite à due concurrence de l’intégralité des revenus professionnels et de remplacement perçus ;
  • Départ entre l’âge légal (selon la génération et à terme 64ans) et l’âge de 67ans = la pension est réduite à due concurrence de la moitié du dépassement du seuil fixé par décret
  • Départ à compter de 67 ans : cumul avec l’intégralité des revenus perçus = cumul libre. La nouvelle activité pourra ouvrir des droits à une seconde pension.
Cumul d'une pension vieillesse et d'une rémunération
    Si la 1ère pension de base est liquidée avant le 01/01/2015 (1) Si la 1ère pension de base est liquidée à compter du 01/01/2015

Rémunération

Secteur privé

  Cumul libre sans condition Cumul libre sous conditions
Sinon, cumul limité

Rémunération

Secteur public en tant que contractuel

  Cumul libre sous conditions
Sinon, cumul limité
Cumul libre sous conditions
Sinon, cumul limité

Rémunération

Secteur public en tant que stagiaire ou titulaire

  Impossible. Annulation de la pension Impossible. Annulation de la pension

(1) Exemples :

Exemple 1 : Une pension de vieillesse CNRACL (1ère pension de base) a été liquidée le 17 novembre 2014.

Exemple 2 : Une pension de vieillesse Régime général (1ère pension de base) a été liquidée en novembre 2013 et une pension de vieillesse CNRACL est liquidée en juin 2015.

Cumul d'une pension d'invalidité avec une rémunération
  La 1ère pension de base est liquidée avant ou à compter du 01/01/2015

Rémunération

Secteur privé

Cumul libre sans condition

Rémunération

Secteur public en tant que contractuel

Cumul libre sans condition

Rémunération du secteur

en tant que titulaire ou stagiaire

Impossible - Annulation de la pension

ATTENTION: La reprise d'activité n’ouvre droit, sauf exception limitativement prévues par les textes, à aucun avantage de vieillesse malgré le versement des cotisations.